代繳五險一金是什么意思
分類: 職場
常識詞典
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發布 : 11-24
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隨著中國經濟的飛速發展，現在人們的生活品質也越來越高，開始注重于生活的樂趣與養老退休。自然，五險一金也慢慢的進入了人們的視線。那么代繳五險一金是什么意思？接下來來為大家講解下吧。 一、五險一金 1、“五險一金”指的是五種社會保險以及一個公積金，“五險”包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費;工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。而員工個人只需繳納三險一金，即公積金和養老、醫療、失業保險。繳費的基數，則是按照員工本人上一年月平均工資來計算。這里要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。二、代繳五險一金的含義 社會保險法規定的職工應當參加的險種中,基本養老保險、基本醫療保險、失業保險由用人單位和職工共同繳納費用。單位代扣代繳的個人繳納保險部分屬于勞動者工資。住房公積金管理條例第十九條中規定,職工個人繳存的住房公積金由所在單位每月從其工資中代扣代繳。個人繳納的公積金部分也屬于勞動者工資。各部分比例如下：1、基本養老保險繳費比例繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費(2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%)。職工應繳部分由企業代扣代繳。個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。2、醫療保險繳費比例個人繳納的醫療保險費(2%)，全部記入個人賬戶。單位繳納的醫療保險費(6%)，拿出其中的一部分按職工不同年齡段分別劃入個人賬戶，其余部分作為醫療保險統籌基金。個人賬戶的資金由三部分組成：一是職工本人繳納的2%;二是單位繳費中劃入的部分，45周歲以下的(含45周歲)從單位繳費中按本人工資額1%劃入，45周歲以上的按1.5%劃入，退休人員按養老金的4.2%劃入。3、失業保險繳費比例失業保險費由單位和職工個人共同繳納。按照繳費基數進行繳納。繳費比例3%，單位繳費比例2%，個人繳費比例1%。4、工傷保險繳費比例工傷保險費按照保險基數進行繳納，繳納比例1%，由公司全額繳納。5、生育保險繳費比例生育保險費按照保險基數進行繳納，繳納比例1%，由公司全額繳納。6、公積金繳費比例根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%.以上就是有關代繳五險一金是什么意思的常識介紹，希望可以對你有幫助，如果你還想知道更多關于代繳五險一金這方面的常識，請到來搜索吧。
