陪產假什么時候開始休
分類: 職場
常識詞典
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發布 : 11-24
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關于陪產假一直都是大家關注的話題，網絡上很多網友紛紛表示，陪產假什么時候請好了，如果請早了又怕孩子晚出生而可惜了假期，那么陪產假什么時候開始休呢？接下來來為大家講解下吧。 1，其實，關于這個問題，并沒有統一答案。不過，我們建議陪產假一般在預產期前后休，具體可以根據自己的實際情況來做決定。陪產假，也稱為陪同假，即在產假期間，男方享有照顧和照顧彼此的權利。目前，“勞動法”等相關法律法規沒有明確規定陪產假。各省，自治區，直轄市的實際規定基本屬于計劃生育條例。地方規定的陪產假時間也不同。 有7天也有10天15天。當地的標準不同。一般來說，都是7天，也有10天或15天。當然，有些地方有陪產假，有些地方沒有陪產假。如果您的情況特殊，如生活困難，您的妻子沒有得到照顧，或者醫院有相關要求，您可以申請難度援助或護理。2、《女職工勞動保護特別規定》第四十六條。25歲以上的男性和23歲以上的女性的第一次婚姻是晚婚。24歲以上的已婚婦女晚育第一個孩子。如果職工是晚婚的，在法定婚姻假3天的基礎上再增加20天的結婚假;如果是晚育的，就在法定產假90天的基礎上再增加15天的產假，同時給予男性伴侶10天的哺乳假;在產假期間領取“獨生子女父母榮譽卡”，再休30天產假。第二十七條年老的丈夫和妻子是家庭的居民，在"一個孩子的榮耀證書"的情況下有權享受以下優惠待遇和獎金1、如果婦女在產假前領取證書，婦女的產假將增加50天，并給予該男子5天的護理假;2、從領取證明之日起至獨生子女年滿16周歲，每月給予不低于10元的獨生子女父母獎勵費，退休時給予不低于1000元的一次性獎勵。3、安排就業，組織勞務輸出，在同等條件下優先;4、其獨生子女優先照料，入園，入學，就醫，有條件的單位免費;5、優先考慮貧困兒童的父母，或增加社會救助和生活津貼;以上就是小編整理的關于陪產假什么時候開始休的知識，希望可以對感興趣的準媽媽們有幫助，關于陪產假等這方面的常識正在更新當中，如果您有興趣，可以持續關注哦。
