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答案 1：

個人一些淺陋的意見：

1、認真工作、展露智慧，爭取獲得獨立負責項目、至少是項目中一個獨立部分的機會。很多大公司招了實習生去當影帝影后，或在那擺著，別怕，主動找活干，半月內找到公司某方面的問題，再半個月出個言之有物的解決思路，姐不行它接下去不用你。也有些公司招了人把你往死里用（可能是特別dirty的活，也可能真的是有價值含量的活），多和前輩討經驗，自己也注意總結方法教訓，提高工作效率，再怎么垃圾或高級的活，就要干得比別人好。

2、在獨立負責的工作機會中，想盡一切辦法、利用一切資源，把工作干漂亮。從剖析問題、尋找出路、分析各種出路所需的資源、現狀、可行性，得到初步成型的解決方案，執行方案，根據實際情況調整計劃，最終產出結果的過程中，會有很大收獲。

答案 2：

從實習生自身的角度來講，我覺得有兩點是可以嘗試的：

1、踏實。有理想和自視高是有很大差別的。不要總覺得自己可以改造世界，而不愿意做一些基礎的工作。踏實的做好自己的本職工作很重要。

2、學習的心態。可能自己真的非常優秀，但一定要相信，身邊的同事總有值得你學習的，經驗，方法，流程等，都是大公司多年沉淀的非常寶貴的東西，學到會受益匪淺。

答案 3：

答案 4：

個人認為至少需要以下兩點：a. 公司提供一定的機會，好的企業文化，能夠容納新人，鼓勵新人成長。

b. 主動參與。只有主動才能有熱情，將事情做得更好。

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