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由于在一些關鍵問題上各部門難以達成一致，《工資條例》-時間再次被推后。據稱，在《工資條例》草案中，最低工資以及工資正常增長機制等規定遭到全國-聯等部門反對，而有關“同工同酬”的規定，也沒有找到令國企和相關部門滿意的解決方案。
1 個答案答案 1：
這個問題充分體現出我們學習各種西方經驗的時候，總是只學皮毛，不學本質。
希望-們明白，你所謂賺到的錢是社會給你的，而不是你自己的。社會包括了所有人。
給勞動者以適當的報酬，并且有相應的增長機制不是一個企業該負起的社會責任嗎？必須要使用立法來加以強制執行本身就已經是一個笑話了，還要以此為條件要求政府給企業好處，簡直就是荒謬！
一個企業依靠社會而生，依靠社會而發展，是你所處的社會讓你有了存在可能，那么你賺取的價值最終就應該以各種形式回報社會，促進社會的成長，給企業的土壤施肥，而不是拿它作為要挾社會的籌碼！
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